lentainform.org — это
новостной агрегатор, который автоматически собирает новости из интернет-СМИ и
ранжирует их по времени публикации и популярности. Рядом с заголовком каждой
статьи указано количество ее прочтений на текущий момент. Статистика обновляется
в режиме онлайн.
Можно посмотреть ленту популярных материалов за час, сутки или за неделю, а также
выбрать определенную тематику и получить выборку новостей по ней. На lentainform.org
публикуются новости следующих тематик: Политика, Общество, Спорт, Экономика,
Шоу-бизнес, Знаменитости. Каждая из тематик представлена в меню сайта.
Материалы, отсортированные по времени публикации, размещены в блоке «Последние
новости» на главной странице и страницах тематических рубрик. При клике на
заголовок новости происходит переход на сайт издания, которое ее опубликовало.
Для СМИ
Мы дорожим доверием читателей и внимательно относимся к отбору поставщиков контента,
поэтому сотрудничаем с изданиями, которые зарегистрированы как СМИ. Участие в ранжировании
в новостном агрегаторе lentainform.com
абсолютно бесплатно. Подать заявку на участие вы можете на странице регистрации
partner.lentainform.org/.
Для попадания контента в новостной агрегатор необходимо разместить код Lentainform на сайте
вашего издания. Мы открыты к сотрудничеству. По всем вопросам обращайтесь на
support@lentainform.org.
Для читателей
Мы стремимся к тому, чтобы пользование
lentainform.org
приносило удовольствие, и читатели возвращались к нам снова. Для удобства чтения вы можете
настроить свою персонализированную новостную ленту. Есть возможность выбрать список СМИ
и тематику новостей, которая вас интересует.
Контакты
Адрес:
ул. Большая Полянка, дом 55, строение 2, оф. №7, г. Москва
Большинство работодателей ждут от несовершеннолетних соискателей ответственности
Самым желаемым мягким навыком соискателя от 14 лет является ответственность. За этот вариант проголосовали 58% работодателей, сообщает пресс-служба сервиса hh.ru.
В течение первого полугодия 2025 года российские работодатели в вакансиях, доступных с 14 лет, также искали пунктуальных сотрудников (49%). Кроме того, для компаний важно умение работать в команде (49%).
Сами несовершеннолетние соискатели (14—17 лет) в качестве своих главных непрофессиональных навыков чаще всего указывают в резюме деловое общение (30%), умение работать в коллективе (30%), готовность обучаться (29%). Причем, данные навыки вошли в топ-3 и у парней, и у девушек.
Динар Фатыхов / realnoevremya.ru
У соискателей 18—24 лет к этим навыкам также добавился навык работы с большим объемом информации (24% — в резюме девушек и 17% — в резюме юношей), организаторские способности (19% — у девушек и 13% у юношей).
— На старте важны самые разные навыки. Прежде всего, все зависит от профобласти. Например, если мы говорим об ИТ, в первую очередь работодатели смотрят на профессиональные навыки и компетенции. Но в других сферах, например на менеджерских позициях, в приоритете наличие софтов: например, умение договариваться, строить отношения внутри команды, налаживать связи и др. В условиях кадрового голода работодатели меньше ожидают соискателей, готовых постоянно обучаться, а также меняться в зависимости от запросов бизнеса и ситуации, — прокомментировала результаты руководитель направления «Навыки и карьера» сервиса Марина Дорохова.
Напомним, для половины татарстанцев — 50% — самым главным в «работе мечты» является отсутствие задержек зарплаты. Еще 49% татарстанцев считают важным уважительное отношение начальника и отсутствие конфликтов в коллективе. 48% отметили, что идеальная работа должна приносить положительные эмоции, а не стресс.
